肖哥，你手上的一些资源（例如好的素材，时间投入之类的）会向背景较弱（比如低分GPA、本科不是CS专业）的申硕学员倾斜吗？（因为他们貌似更迫切的需要帮助？）

不会，平分的。我觉得我还是公平的，没有厚此薄彼，因为我一直认为每一个人都平等的享有是否选择我的权利、如果选择我后 也平等的享受我这里的资源。我不会因为一个人背景过弱而只帮他 以让他尽量避免名校cs master全聚德，也不会因为一个人背景很强而只帮他 以让他尽量给我多拿几个名校cs master录取。。嗯哈哈，我做业务的时候还是很公平的。

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我猜你之所以问这个问题是因为，我屡次在朋友圈提，我说背景较弱的学员更需要我的帮助。。这个不是指的资源要主要分给他们。而是指的他们cs能力暂时弱，且申名校cs 硕士高风险……那…我觉得我如果不去接他们的case，就真的可能没人愿意接了

要不然，你去问问其他中介，你问他们「我表弟是非211、非985的普通国内的一个大学，学会计专业，本科平均分只有65，想申请美国的top cs master，您能不能接我表弟这个申硕case？」

我觉得，不用我多说，他们大部人机构肯定说“不行的，就这背景还想进美国top cs master，这不是做梦呢吗？你让你表弟放弃幻想吧”。

你看所以我不接的话，我真的担心没人接。。

不过，其实，如果是我私心重一些，我的确可以选择不接这种背景较弱的、高风险的（比如转专业申cs硕士，或者gpa低于3.0的人）cs申硕学员，毕竟我也不缺学员、且这种弱背景的学员的申硕case的确有更高的全拒风险。

但是我还是不想这样太自私的想问题——毕竟这就给人一种感觉是我在戴有色眼镜在筛学员……而我一直以来都认为，我们做人做事不可以戴有色眼镜看人。。每个人是平等的。正如我们不能因为肤色 种族不同而区别对待不同人一样，大家都是平等的。所以我认为每个人平等的享有是否选择我的权力。

再加上可能就是我妈的言传身教了，她作为cs prof，的确一直在帮各种学生，所以我不想因为一个人背景较弱而不接他这个申硕case。

还有一点需要注意，在我这里，背景偏弱的学员里有大概一半的人不申名校cs master（因为他们害怕自己读不下来、学不明白）。。那这种情况下，虽然我还是会认真为他们在CS申硕文书里营造优质的CS形象，但是其实客观来说，他们申非名校cs master的话，的确浪费了优质素材hhhh 甚至有的时候素材太好了他们还害怕哈哈 因为他们觉得我写的东西他们看起来就是这不会、那不会，啥都不会，所以他们不敢用这样的申硕素材去申硕。。。。唉。。。

但是反正，在我这里，不管是背景强的、背景弱的，不管是他申请名校还是非名校，我的申硕素材都是会平分的，不会厚此薄彼，文书都会认真的去写，帮助学员在美国CS申硕这个节点上，自证优秀。

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以及，还有一点需要指出，就是我需要让学员尽量不同方向（用不同的形象去打cs master申请），以避免自己的同期学员们产生内部竞争。

因为cs申硕的录取委员会他们肯定不可能只录取AI的人，也不可能只录取信息安全的人，也不可能只录取系统的人——他一定是每个方向都会录取人，以确保学术角度的program diversity。

所以，如果有可能的话，我会把每个学员的申硕形象弄的不一样，这样就尽量打不同的点，以让他们彼此没有竞争，这样他们就可以在各自的“赛道”上看起来是优秀的，从而换一个top的cs硕士录取。

那。。。既然不同学员的方向是有区分的，那就意味着不同人需要用不同方向的素材（而不是那种，比如所有人都申robotics然后要把robotics素材划分给众人），所以不太存在【好素材就那么多，但是打这个方向的学员太多，不够分配的】的情况。