啊感谢你的发问哈~
我做一下解释好了。分为2个原因(导致的合同里无法写出详细背景提升之路):
一、学员的期待不同
我的意思是,大千世界,什么样的学员都会有。有的用户是那种甩手掌柜,不想做事(我让他做背景提升,他反而会生气,因为他认为 交钱给我后,其余事情都是我来处理,他可以去游山玩水了)。有的用户是很勤奋的,想要好好做事(想跟随我的思路争取背景提升的机会,然后好好做)。
所以给 让合同给出一个清晰的背景提升之路的规划,变得有些困难。
二、学员的能力/可用时间/抱负/个人想法不同
我的意思是,比如:
有的人先工作再申硕;但是有的学员不工作 直接申硕(本科毕业后直接读硕士去)
有的人科研层面的能力很强,做科研没问题;但是有的人就没法做科研,根本做不下去,所以这种人可能适合做更多的实习和比赛等经历
有的人觉得要先考英语,因为他觉得能力有限,如果同时弄英语和科研实习啥的,他会崩溃;但是有的人觉得 一边弄英语、一边弄科研实习啥的,完全没问题,可以承受得住这种并行压力。
……
不同的人的情况完全不同,所以很难给出一个统一的规划。毕竟,没有最好的背景提升之路,只有最适合自己的背景提升之路。
我进一步解释下哈,就是如果是高中期间申本科,可能做的背景提升很容易枚举而且可以直接安排学员去做。,比如什么社团活动啊,或者某个专业兴趣的团队,或者是去访问某个大学之类的。这些可以枚举并且轻易的让所有人执行,因为这些活动说到底没有知识的深度。
而有知识深度的机会(例如本科期间所获取的科研 实习等),就开始变得 不是所有人都可以执行了,而是一条非常个性化的路。所以合同里就算把某一条背景提升之路贴在合同里了,也不一定按照合同里的走。背景提升之路适合与不适合学员,是需要我详细了解学员后,才能选一条路后,陪着他一起成长。
你试想一下,你如果是我的话,那你打算怎么陈列背景提升之路,毕竟上面的2个原因都是实实在在起到了阻碍书写的作用哈哈哈哈,我想你也是一脸苦笑吧hhh 是真的很的很难枚举和陈列要做的事情。
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但是我需要强调的是我做事的思路是什么:

在这样的思路的引导下。。。
我们日常沟通的内容的细节(只是举例哈,实际情况要比这个复杂)在:https://www.xiaogeedu.net/sys-nd/137.html
然后我的思维框架的核心价值在:
https://www.xiaogeedu.net/sys-nd/325.html
我期待每一个学员走出的背景提升之路是这样的(但是未必能实现,因为取决于学员的能力/可用时间/抱负/个人想法的不同):
